Diagnóstico, plano de adequação, monitoramento e melhoria contínua para sistemas de gestão.
02
Treinamentos
Capacitação técnica e gerencial para qualidade, processos, lean, BPM e ferramentas automotivas.
03
Software
Produtos e sistemas sob demanda para elevar a eficiência operacional e a gestão do conhecimento.
Quem somos
Gestão, conhecimento e tecnologia aplicados a resultados.
A Key-MS Soluções em Gestão atua em consultoria, treinamento e desenvolvimento
e engenharia de software, levando aos clientes soluções personalizadas nos campos
da gestão empresarial, industrial, qualidade, melhoria contínua e gestão do conhecimento.
A empresa combina experiência em sistemas de gestão, melhoria de processos e
desenvolvimento de tecnologia para apoiar organizações em desafios estratégicos e operacionais.
Fundador
Rafael Mendes
Profissional de gestão desde 2005 no mercado automotivo, professor universitário,
MBA em Qualidade e Produtividade, mestre em Administração, doutor em Gestão e
Organização do Conhecimento, Black Belt em Lean Six Sigma e auditor IATF 16949,
ISO 9001, ISO 14001, ISO 22301 e TISAX.
Fundador
Fernando Barros
Engenheiro de software com mais de dez anos de atuação no desenvolvimento de sistemas,
com participação em diversos projetos que apoiam organizações a alcançar níveis de
excelência em seus processos.
Portfólio
Três frentes integradas para transformar operações.
Use os grupos abaixo para explorar consultorias, treinamentos e desenvolvimento de software.
Consultoria
Normas de gestão, melhoria contínua e supply chain
Processo estruturado com diagnóstico detalhado, plano de adequação personalizado e
monitoramento com suporte técnico, treinamentos, documentação, indicadores, auditorias
e relatórios.
Normas de gestão
ISO 9001:2015
IATF 16949:2016
ISA 6.0 / TISAX
ISO 22301:2019
ISO 14001:2015
NR 1 com foco em riscos psicossociais
Melhoria contínua
Lean Manufacturing e Lean Thinking
MASP, 8D e solução de problemas
Core Tools automotivas
BPM e redesenho de processos
Kaizen e Six Sigma DMAIC
Supply chain end-to-end
Treinamento e Desenvolvimento
Capacitações técnicas com carga horária ajustável
Lean Manufacturing
Oficina prática para eliminar desperdícios, otimizar o fluxo produtivo e aumentar a produtividade.
8 horas
CEP
Controle Estatístico de Processo por variáveis e atributos para reduzir a variabilidade.
8 horas
BPMN e processos
Identificação, modelagem e melhoria de processos de negócio com notação BPM.
8 a 16 horas
Ferramentas da qualidade
Fluxograma, Ishikawa, Pareto, histograma, dispersão e cartas de controle.
8 horas
IATF e ISO 9001
Interpretação, implementação e auditoria interna com base nas normas aplicáveis.
8 a 16 horas
Core Tools AIAG/VDA
APQP, PPAP, FMEA, MSA e Plano de Controle para desenvolvimento automotivo.
8 a 16 horas
Design Thinking
Fundamentos, empatia, criatividade e métodos colaborativos para soluções centradas no usuário.
8 horas
Gestão e aprendizagem
Modelos de gestão, metacognição, indicadores de desempenho e resolução de problemas.
4 a 8 horas
A Key-MS trabalha com parceiros credenciados e avalia demandas em tópicos não mencionados no portfólio.
Desenvolvimento de Software
Produto próprio e soluções sob demanda
Knowledge Management System
Plataforma para gestão do conhecimento com ferramentas integradas de Job Description,
avaliação de desempenho, matriz de conhecimento, radar chart, plano de treinamento e
plano de conhecimento organizacional.
Projetos sob demanda
Desenvolvimento de soluções específicas para elevar eficiência, eficácia e resultados
nos processos da organização.
Solicitação
Solicite seu orçamento
Selecione a frente de atuação, descreva a necessidade da sua organização
e envie a mensagem estruturada para o nosso e-mail comercial.
Produtos
Soluções digitais para gestão do conhecimento e desenvolvimento de pessoas.
Knowledge Management System
Plataforma Key-MS para competências, avaliações, treinamentos e relatórios visuais
Gestão do conhecimento, competências e treinamentos em uma única plataforma.
O Módulo de Gestão do Conhecimento da Key-MS integra ferramentas como Matriz de Competências,
Radar Chart individual e de grupo, Planejamento de Treinamentos, Descrições de Cargo,
Avaliações de Desempenho e relatórios visuais para apoiar decisões sobre desenvolvimento de pessoas.
Com o uso da ferramenta “Matriz T”, a plataforma oferece uma visão clara sobre quem precisa aprender,
quem pode treinar e como evoluir as equipes com rastreabilidade.
Matriz de CompetênciasMatriz TRadar IndividualPlano de TreinamentoAvaliaçõesDescrição de Cargos
